Трудовые споры
Трудовые споры – это разногласия между работником и работодателем, требующие урегулирования на законных основаниях.
Если вы работник и Вам не выплачивают заработную плату, Вас незаконно уволили, уволили без выплаты положенной компенсации и с нарушением сроков – вот далеко не полный перечень нарушений трудового законодательства со стороны работодателя, по которым можно и нужно обратиться в суд, отстаивая свои права.
Юридическая компания «ПрофГарант» предлагает консультации и представительство в суде по следующим трудовым спорам:
- восстановление на работе;
- взыскание заработной платы;
- изменение даты и формулировки причины увольнения;
- неправомерное наложение дисциплинарного взыскания;
- нарушения при приеме на вакантную должность;
- отказ в приеме на работу;
- временный перевод на нижеоплачиваемую работу без компенсации разницы с основной зарплатой;
- не обеспечение работодателем защиты персональных данных работника;
- другие вопросы, связанные с нарушением Ваших законных прав и интересов.
Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права. По вопросам об увольнении – в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
Важным является возможность восстановления срока в случае его пропуска по уважительным причинам. Так, при подаче искового заявления о защите прав, необходимо подготовить также ходатайство о восстановлении срока, в котором указать, по каким именно уважительным причинам не представилось возможным подать исковое заявление в срок.
При решении трудовых вопросов требуется знание тонкостей законодательства, не только трудового, но и процессуального. Очень важным моментом является правильное составление документов. Они должны соответствовать действующим требованиям и нормам, учитывать Ваши интересы.
Опытные сотрудники юридической компании «ПрофГарант» проконсультируют Вас по вопросам трудового права, предоставят услуги во всех аспектах трудовых споров, подготовят исковое заявление в суд, тщательно изучат дело, проанализируют существующие документы, предложат способы разрешения ситуации, оставляя за Вами выбор наиболее для Вас приемлемого варианта.
Мы гарантируем добросовестность, ответственность, профессиональный и индивидуальный подход к каждому клиенту!
Стоимость юридических услуг в компании «ПрофГарант» при разрешении трудовых споров договорная и согласовывается с клиентом по результатам изучения исходных материалов. Стоимость услуг зависит от сложности дела, продолжительности процесса, трудоемкости работы специалиста.
Важно знать, что все судебные издержки, включая расходы на юридические услуги, подлежат возмещению стороне, в пользу которой состоялось решение суда (ст. 100 ГПК РФ).
Если Вам необходима помощь в этой области, появились дополнительные вопросы или Вы сомневаетесь с оценками перспектив Вашего дела, рекомендуем проконсультироваться с нашими юристами по телефону: +7(977) 318-48-46, или отправить заявку по электронной почте: proff-garant@mail.ru, кратко описав свою ситуацию.
Мы свяжемся с Вами в течение дня и на все Ваши вопросы бесплатно ответят квалифицированные юристы, специализирующиеся на таких спорах.